国务院国资委副主任谭作钧赴中航集团、中国五矿等企业调研

谭作钧强调，要总结运用好重点领域人才培养经验，全面加强飞机维修人才选育留用工作，积极探索人才自主培养新路子，确保关键岗位核心人才牢牢掌握在自己手里。他还提出，要突出抓好中央企业地质勘探人才队伍建设，强化人才梯次培养，加力引进高层次人才，深化人才发展体制机制改革，加强苦险脏累一线人才激励保障，为提升找矿能力、保障国家矿产资源供应安全提供有力人才支撑。